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CONFÉRENCE DE SYNTHÈSE DE FIN D'ANNÉE DSN 2019

Nombre Parcourir:0     auteur:Éditeur du site     publier Temps: 2020-01-23      origine:Propulsé

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Une nouvelle année commence.Le 11 janvier 2020, Jiangxi Dasen Technology Co., Ltd. a tenu la conférence de synthèse des travaux de 2019.Le directeur général, le directeur général adjoint et le personnel de direction de l'entreprise ont assisté à la réunion.Tout d'abord, le Directeur général a fait un rapport important sur l'état de fonctionnement de l'entreprise dans le cadre du plan d'affaires 2019 et 2020.Grâce aux efforts de l'entreprise, l'entreprise a obtenu certains résultats en 2019 et a également mené une analyse SWOT de l'entreprise.Nous devons saisir les opportunités, relever les défis, combler les lacunes, survivre dans la compétition et progresser dans le développement.

Plus tard, le vice-président a fait un rapport important lors de la conférence.Elle a souligné les objectifs de travail et d'exploitation pour 2020, a proposé divers aspects des systèmes de sécurité et des mesures spécifiques sur la manière d'atteindre les objectifs, et a indiqué la direction à suivre pour chacun.Les chefs de chaque département ont également fait un rapport de synthèse lors de la réunion.Après la fin du rapport, les questions et les interactions permettent à chacun de communiquer entre eux, de se heurter aux idées de chacun, d'améliorer la compréhension mutuelle entre les départements et de jeter une bonne base pour la coopération ultérieure entre les départements.

Résumer le passé, c’est mieux avancer.La conférence de synthèse de fin d'année 2019 a sonné le cor d'attaque pour toutes les opérations et la direction de l'entreprise en 2020, éclairant la voie à suivre, tout le monde s'est réuni et est reparti.


Après la conclusion de la conférence, tous les participants ont eu une séance de lecture et de partage.Dans le travail, certaines personnes ont confondu leurs responsabilités, d'autres se sont soustraites à leurs responsabilités et d'autres ont assumé trop de responsabilités.À cette fin, le livre « Responsibility Virus » a été introduit.Phénomène problématique du « virus » et combiné à leur situation de travail réelle pour partager et communiquer, améliorer la cognition de soi et mettre en œuvre des actions cognitives.

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