ÉCOUTEZ LA PENSÉE DES EMPLOYÉS - DASEN ORGANISE UN FORUM DES EMPLOYÉS

Afin de mieux comprendre les conditions de travail et de vie des employés, d'établir une communication efficace entre les employés et l'entreprise et la direction, et de créer une bonne culture d'entreprise ;et permet également aux salariés de mieux comprendre le fonctionnement de l'entreprise et les orientations de développement futur, et de mobiliser pleinement l'enthousiasme, l'initiative et la créativité des salariés, le service d'administration du personnel de Dasen a organisé un colloque pour les salariés le 28 avril 2022.

Lors du forum, le chef du département RH et Admin a donné une introduction détaillée au contexte et à l'objectif du forum, ainsi qu'une brève introduction à l'orientation future du développement de Dasen.Il espère que les employés pourront avoir une compréhension plus profonde de l'entreprise et établir leur confiance dans le développement de l'entreprise.Les représentants des salariés de tous les départements ont pris la parole avec enthousiasme, sans se limiter au thème du discours, en parlant de sentiments et d'idées.Ils ont présenté de nombreuses opinions précieuses sous de multiples perspectives telles que le développement de l'entreprise, le contrôle des coûts, la gestion sur site et la construction de la culture d'entreprise, et ont exprimé les préoccupations et les attentes des employés concernant le développement de l'entreprise.

Après la réunion, le département RH et administration a trié les opinions et suggestions des employés en fonction du contenu du forum et de la classification du département, et les a soumis au bureau du directeur général de Dasen pour examen, afin d'y prêter attention et de résoudre les pensées des employés.Les employés de Dasen espèrent également que de tels séminaires pourront être organisés en continu, afin de favoriser le bon développement de l'entreprise et des employés.